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Noticias y Consejos de Salud

Violencia contra la mujer. Razones de una realidad cercana.

Mirando desde lejos, parece imposible entender cómo cientos o miles de mujeres soportan que sus parejas las maltraten tanto de forma física como psicológica. Pero, cada cierto tiempo y más seguido de lo que nos gustaría, las noticias nos informan acerca de un femicidio o del grave maltrato que sufrió

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Cómo reconocer y enfrentar la Ludopatía

Las últimas semanas hemos visto y leído mucha información con respecto a lo sucedido en el Casino Monticello donde dos personas fueron asesinadas por una persona que supuestamente sufría Ludopatía. Según los antecedentes conocidos, todo apunta a que Osvaldo Campos sufría una adicción patológica al juego. Pero, ¿qué lleva a una

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Música para sanar.

La mayoría de las personas disfrutamos de la música y lo expresamos a través del canto o baile, no importando si lo que escuchamos es Bach o el último hit de moda. Pero ¿qué pasa si llevamos la música a un ambiente terapéutico? Al parecer los beneficios son muchos. La

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Terapia Electroconvulsiva en Clínica MirAndes.

Dentro de la historia de la psiquiatría, existen muchos mitos e ideas que generan temor. La enfermedad psiquiátrica carga con prejuicios y estigmas muy antiguos, por lo que cuesta entenderla, aceptarla y lidiar con muchos conceptos relacionados con ella. Con el paso del tiempo, con la creación de protocolos de

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Cómo fortalecer a los empleados y disminuir su estrés

El estrés es el segundo problema de salud laboral más denunciado en Europa, después de los trastornos musculoesqueléticos. Varios estudios de salud demuestran que padecer estrés y ansiedad supone un importante daño para la salud de las personas en todo el mundo. Es, de hecho, el segundo problema al que

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Chile promulga nueva ley de Inclusión Laboral

La nueva ley de Inclusión Laboral entrará en vigencia a más tardar en diciembre de 2017 y ayudará a disminuir la discriminación por causas de discapacidad, ya que exigirá que las empresas públicas y privadas de 100 trabajadores o más, reserven el 1% de la cuota de empleos para personas

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